Vad roligt att du vill söka jobb hos oss! Vi använder oss av urvalsfrågor istället för att be om ett personligt brev. Det gör vi för att säkerställa att rekryteringen blir kompetensbaserad och objektiv.
Frågorna handlar om dina erfarenheter, kunskaper och drivkrafter. Informationen du ger ligger till grund för vår bedömning om hur väl du matchar kravprofilen för den här tjänsten. Därför är det viktigt att du svarar så utförligt du kan.
1. Vad är det som fått dig intresserad av vår verksamhet och den här tjänsten? Kan du beskriva vad i tjänsten som lockar? *
0 / 1500
2. Har du akademisk examen inom ekonomi, juridik, statsvetenskap eller liknande utbildning? *
Tak
Nie
3. Har du minst 3 års aktuell erfarenhet av förvaltningsrättslig handläggning inom offentlig sektor? *
Tak
Nie
4. Har du minst 1 års aktuell erfarenhet av att arbeta som teamledare? *
Tak
Nie
5. Gradera din datorvana och dina kunskaper i Officepaketet: (1=nybörjare och 5=avancerad) *
1
2
3
4
5
6. Gradera dina kunskaper i svenska: (1=nybörjare och 5=avancerad) *